清明節(jié)是一年之中比較特別的一個節(jié)日，也是很有意義的一個假期，這個時候很多人都會放假休息，不過也有少數(shù)人會加班，這個會有加班費的。今年清明節(jié)加班，4月5日是法定節(jié)假日，會有三倍工資，4月3日和4月4日屬于調(diào)休，只有兩倍工資。

2022清明節(jié)幾天三薪幾天兩薪

2022年4月5日是清明節(jié)，如果在清明節(jié)當(dāng)天加班，員工可以獲得三倍工資。放假的其余兩天加班只有兩倍工資，也就是說，4月3日和4月4日加班是雙倍工資。

根據(jù)國家規(guī)定，清明節(jié)是我國的法定節(jié)假日，在清明節(jié)當(dāng)天放假一天，可以與周末進(jìn)行調(diào)休。因此在清明節(jié)當(dāng)天單位安排加班的，是需要支付勞動者不低于日工資三倍的加班報酬，并且不得以補休代替。

凡在4月5日(清明當(dāng)天)當(dāng)天安排勞動者加班的，應(yīng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資。在4月3日、4月4日，用人單位安排勞動者加班的，可以給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，則應(yīng)當(dāng)按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

2022年清明節(jié)工資怎么算

加班工資計算公式：

根據(jù)《勞動法》第四十四條、勞動部《工資支付暫行規(guī)定》第十三條規(guī)定，加班工資應(yīng)當(dāng)按以下方式計算：

1、工作日加班：小時加班工資標(biāo)準(zhǔn)=勞動合同規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)÷(月計薪天數(shù)21.75×8小時)×150%;

2、休息日加班：小時加班工資標(biāo)準(zhǔn)=勞動合同規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)÷(月計薪天數(shù)21.75×8小時)×200%;

3、法定休假日：小時加班工資標(biāo)準(zhǔn)=勞動合同規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)÷(月計薪天數(shù)21.75×8小時)×300%。

清明節(jié)有什么習(xí)俗

1、祭祖掃墓

在平時生活中清明節(jié)比較傳統(tǒng)的節(jié)日就是屬于清明節(jié)掃墓活動，掃墓祭祖是屬于清明節(jié)期間不可以缺少的一項活動，因為清明節(jié)本身就是以紀(jì)念過世的親人而出現(xiàn)的一種傳統(tǒng)性節(jié)日，所以在清明節(jié)的時候進(jìn)行祭祖掃墓活動肯定是不能缺少的，所以在平時生活中關(guān)于清明節(jié)比較傳統(tǒng)的節(jié)日就是屬于清明節(jié)的掃墓祭祖的活動了，所以在平時生活中的話可以嘗試。

2、禁火寒食

在生活中關(guān)于清明節(jié)的相關(guān)的活動的要求的話就是屬于寒食節(jié)的相關(guān)的活動的要求了，寒食節(jié)也是屬于清明節(jié)期間的傳統(tǒng)活動之一，在平時生活中出現(xiàn)了一些祭祀活動之前都會進(jìn)行改火寒食，這是屬于一種很傳統(tǒng)也是很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募漓牖顒又唬栽谄綍r生活中的話可以嘗試。

3、踏青游樂

在生活中清明節(jié)前后也可以適當(dāng)?shù)倪M(jìn)行一些踏青游樂，因為清明節(jié)前后的天氣都是屬于春天期間，春暖花開的時候，所以在清明節(jié)前后的時候也可以選擇約上三五好友來踏青游玩，所以在平時生活中的話可以嘗試著進(jìn)行一些游玩活動來幫助緩解一天的工作壓力。

4、折柳

在清明節(jié)的時候也可以選擇進(jìn)行折柳，因為清明節(jié)時候進(jìn)行折柳活動的話是可以很好的起到辟邪的作用的，有一種說法在清明時候折柳置于自己家的門沿上或者是制成手環(huán)頭環(huán)置于頭上或者是手上佩戴都是有著很好的辟邪的作用的，所以在清明節(jié)的時候可以選擇用折柳的方式來慶祝清明節(jié)。